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常高新党委三措并举狠抓党员思想教育
(发布日期:2012-09-19 人气: )

  常高新集团党委着眼于现代企业党员思想教育实际,充分利用现代信息技术,整合企业内外部资源,创新党员思想教育方式,努力提高全体党员的道德素养。
  一、搭建自学平台,增强思想教育的实效性。
  一是开辟网上学习阵地。为使广大党员干部能够有更多渠道,学习党的理论知识,接受党的思想教育,常高新集团结合公司实际设置多种网上宣传平台。在公司管理信息系统(OA)中,设置了党务公开、党风廉政建设园地、道德讲堂专栏、职工之家、共青团天地等专栏;开设了常高新党员QQ群;在新版公司网站上,也专门开辟了党群视窗等栏目,有效地解决了党员分散、工作繁忙、集中学习困难的难题,也畅通了党员与党组织的交流渠道。二是发挥传统媒介优势。编辑企业内刊《聚焦常高新》,专门设置党群视窗、道德讲堂等思想性强的栏目,教育广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。各所属公司也根据自身实际,通过内刊、简报、电子显示屏、展板等方式,对党员职工进行思想教育。
  二、组织专题培训,增强思想教育的针对性
  结合勤廉双优活动、精神文明建设、科学发展观、创先争优等活动,多次邀请纪委、检察院等专业人士作专题讲座。组织关键岗位人员开展廉政警示教育培训班。为扩大培训效果,增强工作的实效性,定期选派相关人员参加由上级机关组织的思想教育专业培训班。公司领导班子成员还定期参加理论中心组学习,学习党的理论、政策法规等知识,努力提高自身理论修养。
  三、营造宣传氛围,提高思想教育的渗透性
  通过积极营造党建工作氛围,进行文化渗透的方法,使广大党员干部在潜移默化中接受教育。注重通过各类专题活动,大力进行思想宣传。结合建国六十周年、建党九十周年、创建“廉洁示范工程”、“勤廉双优”岗位教育、常高新集团成立二十周年展等活动,整合党、政、工、团的力量,结合生产经营活动,充分运用现代宣传手法和传统宣传手段,通过召开动员大会、举办成果展、摄影展、征文、党史知识宣传、知识竞赛、专题报道等方式,进行大密度、高强度的宣传,使全体党员员工在浓厚的宣传氛围中,接收思想教育,增强综合素质。

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